Blog portage salarial
Articles et analyses VEGA sur le portage salarial : salaire net, choix de société et tendances freelance.
Mutuelle indépendant : coût, obligation et option portage
La mutuelle n'est pas obligatoire pour un indépendant, mais elle est à 100 % à votre charge. Coût, Madelin, indemnités et alternative portage, chiffrés pour un consultant.
30 octobre 20267 min de lecture
PEPS portage salarial : 19 sociétés labellisées en 2026
61 sociétés de portage sur 448 affichent un label (PEPS, Qualiopi, Zéro Frais Cachés). Ce que chacun garantit, et pourquoi il ne change pas le niveau des frais, d'après la base VEGA.
29 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial pas cher : 16 sociétés à 4 % ou moins en 2026
46 sociétés de portage démarrent à 4 % de frais ou moins, la médiane est à 5 %. Les coûts en euros, les 16 taux uniques les plus bas et les pièges, d'après la base VEGA.
28 octobre 20269 min de lecture
Habilitation secret défense en portage salarial : mode d'emploi
Qui dépose le dossier d'habilitation secret défense quand on est salarié porté ? Niveaux, délais, durées de validité, refus, et frais de quatre sociétés de la base VEGA.
27 octobre 20268 min de lecture
Cegelem avis : redressement judiciaire et alternatives 2026
Cegelem est en liquidation judiciaire depuis le 15 octobre 2026, après un redressement ouvert le 17 septembre. Garantie financière, AGS, démarches du porté et alternatives.
26 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial Rouen : sociétés, frais et démarrage en 2026
Trois sociétés de portage sont installées en Normandie, dont deux à Rouen. Leurs frais, un calcul sur 9 000 euros de chiffre d'affaires et la marche à suivre pour un consultant normand.
25 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial intermittent : possible ou non en 2026 ?
Un intermittent du spectacle peut-il passer par une société de portage ? Réponse sourcée : annexes 8 et 10, 507 heures, CDD d'usage, et ce qui reste possible hors spectacle.
24 octobre 20266 min de lecture
Différence salaire brut et net : le calcul complet en portage
Brut, net, coût employeur : la différence salaire brut et net expliquée avec un calcul chiffré, du TJM au net en portage salarial, et les repères pour simuler le vôtre.
23 octobre 20267 min de lecture
Frais de gestion plafonnés : 11 sociétés de portage comparées
Onze sociétés de portage plafonnent leurs frais de gestion, de 299 à 700 € par mois. Seuils d'activation, forfaits et dégressif : les chiffres de la base VEGA pour comparer.
22 octobre 202611 min de lecture
Salaire consultant 2026 : TJM, net et portage en chiffres
Salaire consultant en 2026 : repères salarié et freelance, grille de TJM par spécialité, calcul du net en portage salarial et TJM à viser selon votre net cible.
21 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial à Annecy : marché local, sociétés et démarrage en 2026
Marché annécien, sociétés de portage présentes sur place, clients suisses et statut de frontalier, comparaison avec la micro-entreprise et la SASU : le point pour un consultant qui démarre en Haute-Savoie.
20 octobre 202610 min de lecture
Consultant en portage salarial : conditions, étapes et pièges à éviter
Qui peut devenir consultant en portage salarial, comment démarrer dans l'ordre, ce que coûte le statut et quand lui préférer le freelance ou la SASU : le parcours expliqué simplement.
19 octobre 20268 min de lecture
Optimisation portage salarial : 6 leviers pour augmenter votre net en 2026
Négocier le TJM, réduire les frais de gestion, déclarer ses frais professionnels, choisir ses avantages et lisser ses revenus : les leviers qui améliorent vraiment votre net en portage salarial, classés par effet.
18 octobre 20268 min de lecture
Malt et portage salarial : fonctionnement, frais et étapes en 2026
Malt et portage salarial : comment rattacher une société de portage à votre compte freelance, quelle commission Malt (5 % HT) s'ajoute aux frais de gestion, et ce qui change pour votre trésorerie le premier mois.
17 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial en Angleterre : A1, visa et fiscalité en 2026
Le Brexit a réécrit les règles : détachement plafonné à 24 mois, formulaire A1, ETA, visa avec sponsor et convention fiscale des 183 jours. Ce qu'un consultant porté doit vérifier avant une mission au Royaume-Uni.
16 octobre 20269 min de lecture
Mission portage salarial : comment la trouver, la négocier et la sécuriser en 2026
Qui trouve la mission en portage salarial ? Réseau, négociation du tarif, contrat commercial, durée maximale de 36 mois : le mode d'emploi pour décrocher et sécuriser votre première mission.
15 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial sans mission : que se passe-t-il vraiment en 2026 ?
Portage salarial sans mission : qui paie, que devient la réserve financière, quels droits au chômage ? CDD ou CDI, allocation de prospection et réflexes à adopter dès la fin de mission.
14 octobre 20269 min de lecture
Deel et portage salarial : quelles différences avec l'Employer of Record ?
Deel est une plateforme d'Employer of Record (EOR), pas une société de portage salarial. Structure juridique, coûts, pays couverts, durée de mission : les différences expliquées pour les consultants qui comparent les deux statuts.
9 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial à Dubaï : convention fiscale, visa et protection sociale en 2026
Aucun accord de sécurité sociale ne lie la France aux Émirats arabes unis : le portage salarial à Dubaï bascule vers l'expatriation. Règle des 183 jours, affiliation à la Caisse des Français de l'Étranger et visa de travail via un sponsor local, le guide complet pour 2026.
8 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial au Canada : accord social, permis et fiscalité en 2026
Une mission au Canada ne suit pas les règles d'une mission belge ou espagnole : accord de sécurité sociale France-Canada (CPT52), permis de travail IRCC et convention fiscale de 1975. Le guide complet pour 2026.
7 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial au Portugal : déclaration ACT, A1 et fiscalité en 2026
Une mission de portage salarial au Portugal impose deux formalités souvent ignorées : la déclaration ACT avant le départ et le formulaire A1 pour rester rattaché à la sécurité sociale française. Guide complet avec sources officielles et exemple chiffré, 2026.
6 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial pour scrum master et coach agile : TJM et fonctionnement
Les transformations agiles des grandes entreprises recourent largement à des scrum masters et coachs agiles externes. Le portage salarial permet de facturer ces missions en restant salarié.
5 octobre 20263 min de lecture
Portage salarial pour consultant supply chain : TJM, missions et conseils
Optimisation des flux, projets d'entrepôt, déploiement d'outils, achats : les missions supply chain sont nombreuses et souvent longues. Le portage salarial permet de les facturer sans créer de société.
5 octobre 20263 min de lecture
Portage salarial pour consultant SAP : TJM, missions S/4HANA et statut
La migration des clients SAP vers S/4HANA alimente une forte demande de consultants. Missions longues, TJM élevés, clients grands comptes : un terrain naturel pour le portage salarial.
5 octobre 20264 min de lecture
Portage salarial pour manager de transition : TJM, missions et fonctionnement
Missions de six à dix-huit mois, TJM élevés, clients qui passent souvent par un cabinet : le management de transition se prête particulièrement bien au portage salarial.
5 octobre 20264 min de lecture
Fiscalité du portage salarial : impôt sur le revenu, TVA et épargne en 2026
En portage salarial, vous êtes imposé comme un salarié : pas de TVA à déclarer, pas de CFE, un prélèvement à la source géré par la société de portage. Quelques points méritent tout de même votre attention.
5 octobre 20265 min de lecture
Portage salarial ou coopérative d'activité et d'emploi (CAE) : que choisir ?
Deux statuts permettent de travailler en indépendant tout en restant salarié : le portage salarial et la coopérative d'activité et d'emploi. Leurs règles, leur coût et leur philosophie diffèrent nettement.
5 octobre 20265 min de lecture
Portage salarial au Luxembourg : détachement A1, fiscalité et télétravail en 2026
Mission au Luxembourg en portage salarial : formulaire A1, durée de détachement de 24 mois, fiscalité et seuils de télétravail frontalier (34 jours fiscal, 49,9 % social). Le guide complet avec sources vérifiées pour 2026.
5 octobre 20269 min de lecture
Fiche de paie en portage salarial : la lire et la vérifier en 2026
Comment lire une fiche de paie en portage salarial : mentions obligatoires, frais de gestion, prime d'apport d'affaires, réserve financière et prélèvement à la source. La méthode pour vérifier chaque ligne et réagir en cas d'erreur, avec les chiffres 2026 vérifiés.
4 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial en Espagne : détachement, Comunicación de Desplazamiento et fiscalité en 2026
Mission pour un client madrilène : la Comunicación de Desplazamiento, à transmettre à l'autorité du travail de la communauté autonome avant le premier jour, distingue une mission espagnole d'une mission allemande. Détachement, TVA intracommunautaire et règle des 183 jours, le guide complet pour 2026.
3 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial en Italie : distacco UE, formulaire A1 et fiscalité en 2026
Détachement, formulaire A1, déclaration italienne UNI_DISTACCO_UE, fiscalité des 183 jours : tout ce qu'un consultant porté doit vérifier avant une mission en Italie, textes officiels à l'appui.
2 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial en Belgique : Limosa, A1 et fiscalité en 2026
Mission pour un client belge : la déclaration Limosa, obligatoire avant le premier jour, change la donne par rapport à une mission allemande ou espagnole. Détachement, TVA intracommunautaire et règle des 183 jours, le guide complet pour 2026.
1 octobre 202611 min de lecture
Coût du portage salarial : l'inventaire complet des prélèvements en 2026
Frais de gestion, cotisations sociales, mutuelle obligatoire, réserve financière : l'inventaire complet et vérifié de tout ce qui compose le coût du portage salarial en 2026, poste par poste.
30 septembre 20268 min de lecture
TVA en portage salarial : qui la facture et comment ça marche en 2026
Le consultant porté ne facture jamais la TVA lui-même : c'est la société de portage qui s'en charge, au taux normal de 20 %. Règles pour les clients français, européens et hors UE, récupération de TVA sur les frais professionnels et cas de la formation, expliqués et vérifiés pour 2026.
29 septembre 20269 min de lecture
Portage salarial marketing : statut, TJM et missions en 2026
Growth, SEO, contenu ou stratégie de marque : le portage salarial permet à un consultant marketing de facturer ses missions en gardant le statut de salarié. TJM par spécialité, minimum garanti CCN et simulation chiffrée pour 2026.
28 septembre 202610 min de lecture
Lire une simulation de salaire en portage salarial : chaque ligne expliquée en 2026
Un simulateur de salaire en portage salarial affiche un chiffre net en quelques secondes, mais que calcule-t-il vraiment ? Frais de gestion, charges patronales, réserve financière : la méthode complète, deux exemples chiffrés ligne par ligne et les erreurs qui faussent le résultat en 2026.
27 septembre 202610 min de lecture
Congé paternité en portage salarial : durée et indemnités 2026
Un consultant en portage salarial a-t-il les mêmes droits qu'un salarié classique à la naissance de son enfant ? Durée du congé (25 à 32 jours), calcul de l'indemnité journalière 2026, protection de la mission en cours : le point complet, chiffres à l'appui.
26 septembre 20269 min de lecture
Portage salarial en Suisse : comment ça marche en 2026
Client à Genève ou Zurich : portage classique via une société française ou statut de frontalier employé par une structure suisse, les deux montages n'ont ni la même fiscalité ni les mêmes cotisations sociales. Le point complet, chiffres et cas concret à l'appui, pour 2026.
25 septembre 202610 min de lecture
Convention collective portage salarial : guide IDCC 3219
La convention collective du portage salarial (IDCC 3219) fixe un salaire minimum en quatre niveaux, une réserve financière de 10 % et une indemnité d'apport d'affaires de 5 %. Le guide complet, chiffres 2026 à l'appui.
24 septembre 20269 min de lecture
TJM portage salarial : comment le calculer et le fixer en 2026
Le TJM en portage salarial ne se fixe pas au hasard : il doit couvrir le salaire visé, les charges patronales et les frais de gestion. Méthode de calcul, planchers CCN par niveau et moyennes 2026 par métier.
23 septembre 20267 min de lecture
TJM portage salarial à Paris : écarts par métier en 2026
À Paris, le portage salarial se négocie à des TJM 15 à 25 % plus élevés qu'en province, avec des écarts marqués selon le métier. Chiffres par secteur, remboursement Navigo et méthode pour 2026.
22 septembre 20266 min de lecture
Portage salarial : avantages et inconvénients en 2026
Le portage salarial protège comme un CDI et libère comme l'indépendance, mais il a un prix : entre 45 et 50 % du chiffre d'affaires ne se retrouve jamais sur le bulletin de paie. Bilan chiffré des avantages et des limites réelles en 2026, sans discours commercial.
21 septembre 20268 min de lecture
Portage salarial avis : avantages et risques en 2026
Entre témoignages élogieux publiés par les sociétés et mises en garde glanées sur les forums, les avis sur le portage salarial racontent rarement la même histoire. Ce qui revient vraiment, avantages, inconvénients et points de vigilance, pour se faire une opinion fondée avant de signer.
18 septembre 20267 min de lecture
Portage salarial graphiste : statut, TJM et droits d'auteur en 2026
Identité visuelle, packaging, illustration : le portage salarial permet à un graphiste de facturer ses missions en gardant le statut de salarié, à condition de bien négocier la cession de ses droits d'auteur. TJM, minimum garanti CCN et étapes concrètes pour 2026.
17 septembre 20269 min de lecture
Portage salarial VTC : statut et limites en 2026
Le portage salarial existe aussi pour les chauffeurs VTC, mais seules quelques sociétés spécialisées acceptent cette activité. Carte professionnelle, assurance transport et comparatif avec la micro-entreprise, le point complet pour 2026.
16 septembre 20269 min de lecture
Portage salarial webmaster : statut, TJM et missions en 2026
Maintenance de sites, gestion de CMS, petites évolutions techniques : le webmaster indépendant facture souvent au forfait plutôt qu'au TJM, ce qui pose une vraie question en portage salarial. Statut, tarifs 2026 et minimum garanti CCN, le point complet.
15 septembre 20268 min de lecture
CDD portage salarial : durée, renouvellement et fin de contrat
Le CDD en portage salarial ne peut dépasser 18 mois, renouvellements compris, et ouvre les mêmes droits qu'un CDD classique : congés payés, prime de précarité, chômage. Durée, renouvellement, contenu du contrat et fin de mission, le point complet pour 2026.
14 septembre 20269 min de lecture
Portage salarial avocat : ce que dit la loi de 1971 en 2026
Avocat et portage salarial : la loi n°71-1130 du 31 décembre 1971 interdit formellement le dispositif au titre du monopole de la consultation juridique. Le juriste, profession non réglementée, peut en revanche y recourir sous conditions précises. TJM, minimum garanti CCN et cas concret pour 2026.
11 septembre 20269 min de lecture
Facturation en portage salarial : comment ça marche en 2026
C'est la société de portage qui facture vos clients, pas vous. TJM, THM, forfait, minimum de facturation réel selon la CCN IDCC 3219, versement partiel ou intégral : le fonctionnement complet expliqué avec un exemple chiffré.
10 septembre 202610 min de lecture
Démission en portage salarial : droits et reconversion en 2026
Démissionner d'un CDI de portage salarial n'ouvre pas droit au chômage par défaut, sauf démission légitime ou projet de reconversion validé (1300 jours, CPIR). Conditions, démarches et alternatives 2026.
9 septembre 202610 min de lecture
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Simulez votre rémunération avec les sociétés de portage référencées sur VEGA.