Fondamentaux
Articles VEGA sur Fondamentaux : conseils, analyses et actualités pour freelances et consultants en portage salarial.
36 articles dans cette catégorie
Portage salarial à Annecy : marché local, sociétés et démarrage en 2026
Marché annécien, sociétés de portage présentes sur place, clients suisses et statut de frontalier, comparaison avec la micro-entreprise et la SASU : le point pour un consultant qui démarre en Haute-Savoie.
20 octobre 202610 min de lecture
Malt et portage salarial : fonctionnement, frais et étapes en 2026
Malt et portage salarial : comment rattacher une société de portage à votre compte freelance, quelle commission Malt (5 % HT) s'ajoute aux frais de gestion, et ce qui change pour votre trésorerie le premier mois.
17 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial en Angleterre : A1, visa et fiscalité en 2026
Le Brexit a réécrit les règles : détachement plafonné à 24 mois, formulaire A1, ETA, visa avec sponsor et convention fiscale des 183 jours. Ce qu'un consultant porté doit vérifier avant une mission au Royaume-Uni.
16 octobre 20269 min de lecture
Mission portage salarial : comment la trouver, la négocier et la sécuriser en 2026
Qui trouve la mission en portage salarial ? Réseau, négociation du tarif, contrat commercial, durée maximale de 36 mois : le mode d'emploi pour décrocher et sécuriser votre première mission.
15 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial sans mission : que se passe-t-il vraiment en 2026 ?
Portage salarial sans mission : qui paie, que devient la réserve financière, quels droits au chômage ? CDD ou CDI, allocation de prospection et réflexes à adopter dès la fin de mission.
14 octobre 20269 min de lecture
Deel et portage salarial : quelles différences avec l'Employer of Record ?
Deel est une plateforme d'Employer of Record (EOR), pas une société de portage salarial. Structure juridique, coûts, pays couverts, durée de mission : les différences expliquées pour les consultants qui comparent les deux statuts.
9 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial à Dubaï : convention fiscale, visa et protection sociale en 2026
Aucun accord de sécurité sociale ne lie la France aux Émirats arabes unis : le portage salarial à Dubaï bascule vers l'expatriation. Règle des 183 jours, affiliation à la Caisse des Français de l'Étranger et visa de travail via un sponsor local, le guide complet pour 2026.
8 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial au Canada : accord social, permis et fiscalité en 2026
Une mission au Canada ne suit pas les règles d'une mission belge ou espagnole : accord de sécurité sociale France-Canada (CPT52), permis de travail IRCC et convention fiscale de 1975. Le guide complet pour 2026.
7 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial au Portugal : déclaration ACT, A1 et fiscalité en 2026
Une mission de portage salarial au Portugal impose deux formalités souvent ignorées : la déclaration ACT avant le départ et le formulaire A1 pour rester rattaché à la sécurité sociale française. Guide complet avec sources officielles et exemple chiffré, 2026.
6 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial ou coopérative d'activité et d'emploi (CAE) : que choisir ?
Deux statuts permettent de travailler en indépendant tout en restant salarié : le portage salarial et la coopérative d'activité et d'emploi. Leurs règles, leur coût et leur philosophie diffèrent nettement.
5 octobre 20265 min de lecture
Portage salarial en Espagne : détachement, Comunicación de Desplazamiento et fiscalité en 2026
Mission pour un client madrilène : la Comunicación de Desplazamiento, à transmettre à l'autorité du travail de la communauté autonome avant le premier jour, distingue une mission espagnole d'une mission allemande. Détachement, TVA intracommunautaire et règle des 183 jours, le guide complet pour 2026.
3 octobre 20269 min de lecture
Portage salarial en Italie : distacco UE, formulaire A1 et fiscalité en 2026
Détachement, formulaire A1, déclaration italienne UNI_DISTACCO_UE, fiscalité des 183 jours : tout ce qu'un consultant porté doit vérifier avant une mission en Italie, textes officiels à l'appui.
2 octobre 20268 min de lecture
Portage salarial en Belgique : Limosa, A1 et fiscalité en 2026
Mission pour un client belge : la déclaration Limosa, obligatoire avant le premier jour, change la donne par rapport à une mission allemande ou espagnole. Détachement, TVA intracommunautaire et règle des 183 jours, le guide complet pour 2026.
1 octobre 202611 min de lecture
Portage salarial en Suisse : comment ça marche en 2026
Client à Genève ou Zurich : portage classique via une société française ou statut de frontalier employé par une structure suisse, les deux montages n'ont ni la même fiscalité ni les mêmes cotisations sociales. Le point complet, chiffres et cas concret à l'appui, pour 2026.
25 septembre 202610 min de lecture
Convention collective portage salarial : guide IDCC 3219
La convention collective du portage salarial (IDCC 3219) fixe un salaire minimum en quatre niveaux, une réserve financière de 10 % et une indemnité d'apport d'affaires de 5 %. Le guide complet, chiffres 2026 à l'appui.
24 septembre 20269 min de lecture
TJM portage salarial à Paris : écarts par métier en 2026
À Paris, le portage salarial se négocie à des TJM 15 à 25 % plus élevés qu'en province, avec des écarts marqués selon le métier. Chiffres par secteur, remboursement Navigo et méthode pour 2026.
22 septembre 20266 min de lecture
Portage salarial : avantages et inconvénients en 2026
Le portage salarial protège comme un CDI et libère comme l'indépendance, mais il a un prix : entre 45 et 50 % du chiffre d'affaires ne se retrouve jamais sur le bulletin de paie. Bilan chiffré des avantages et des limites réelles en 2026, sans discours commercial.
21 septembre 20268 min de lecture
Portage salarial avis : avantages et risques en 2026
Entre témoignages élogieux publiés par les sociétés et mises en garde glanées sur les forums, les avis sur le portage salarial racontent rarement la même histoire. Ce qui revient vraiment, avantages, inconvénients et points de vigilance, pour se faire une opinion fondée avant de signer.
18 septembre 20267 min de lecture
Portage salarial VTC : statut et limites en 2026
Le portage salarial existe aussi pour les chauffeurs VTC, mais seules quelques sociétés spécialisées acceptent cette activité. Carte professionnelle, assurance transport et comparatif avec la micro-entreprise, le point complet pour 2026.
16 septembre 20269 min de lecture
CDD portage salarial : durée, renouvellement et fin de contrat
Le CDD en portage salarial ne peut dépasser 18 mois, renouvellements compris, et ouvre les mêmes droits qu'un CDD classique : congés payés, prime de précarité, chômage. Durée, renouvellement, contenu du contrat et fin de mission, le point complet pour 2026.
14 septembre 20269 min de lecture
Portage salarial avocat : ce que dit la loi de 1971 en 2026
Avocat et portage salarial : la loi n°71-1130 du 31 décembre 1971 interdit formellement le dispositif au titre du monopole de la consultation juridique. Le juriste, profession non réglementée, peut en revanche y recourir sous conditions précises. TJM, minimum garanti CCN et cas concret pour 2026.
11 septembre 20269 min de lecture
Facturation en portage salarial : comment ça marche en 2026
C'est la société de portage qui facture vos clients, pas vous. TJM, THM, forfait, minimum de facturation réel selon la CCN IDCC 3219, versement partiel ou intégral : le fonctionnement complet expliqué avec un exemple chiffré.
10 septembre 202610 min de lecture
Démission en portage salarial : droits et reconversion en 2026
Démissionner d'un CDI de portage salarial n'ouvre pas droit au chômage par défaut, sauf démission légitime ou projet de reconversion validé (1300 jours, CPIR). Conditions, démarches et alternatives 2026.
9 septembre 202610 min de lecture
Cumuler portage salarial et auto-entrepreneur : le guide 2026
Oui, on peut cumuler portage salarial et micro-entreprise en 2026. Conditions légales, plafond de chiffre d'affaires à 83 600 €, risque de requalification URSSAF et méthode concrète pour répartir ses missions entre les deux statuts.
8 septembre 20269 min de lecture
Portage salarial fonctionnaire : cumul et autorisation en 2026
Un fonctionnaire peut exercer une activité en portage salarial, mais sous conditions précises selon sa quotité de temps de travail. Cadre légal, procédure d'autorisation et régime à ne pas confondre avec la création d'entreprise : le point complet pour 2026.
7 septembre 20269 min de lecture
Licenciement en portage salarial : procédure et indemnités 2026
Absence prolongée de mission, procédure classique, indemnité conventionnelle IDCC 3219 plus favorable que le légal : ce qu'un consultant porté doit savoir avant de signer une convocation à un entretien préalable.
3 septembre 20268 min de lecture
Garantie financière en portage salarial : guide 2026
La garantie financière protège le paiement de votre salaire si votre société de portage fait défaut. Montant 2026, base légale et méthode concrète pour vérifier qu'une société est réellement couverte avant de signer.
31 août 20269 min de lecture
Portage salarial immobilier : légal ou risqué en 2026 ?
Négociateur ou mandataire immobilier : le portage salarial promet de transformer vos commissions en salaire, mais une réponse ministérielle de 2022 et plusieurs décisions de justice jugent le dispositif incompatible avec la loi Hoguet. Ce qu'il faut vérifier avant de signer en 2026.
27 août 202610 min de lecture
Portage salarial et crédit immobilier : obtenir un prêt en 2026
Le portage salarial n'empêche pas d'obtenir un crédit immobilier, à condition de présenter un dossier qui rassure la banque : CDI, ancienneté, apport et régularité des revenus. Le point complet pour 2026.
22 juillet 20269 min de lecture
Portage salarial international : missions à l'étranger en 2026
Travailler à l'étranger tout en gardant le statut salarié français : le portage salarial international repose sur deux régimes bien distincts, détachement ou expatriation, avec des conséquences très différentes sur votre protection sociale et vos cotisations.
21 juillet 202611 min de lecture
Portage salarial ou SASU : quel statut choisir en 2026 ?
Portage salarial ou SASU : deux logiques opposées entre sécurité du salariat et liberté d'entrepreneur. Comparatif complet 2026 sur les charges sociales, le chômage, le coût de création et la gestion administrative.
16 juillet 202610 min de lecture
Rupture conventionnelle portage salarial : indemnités et ARE 2026
Tout ce qu'un consultant en CDI de portage salarial doit savoir avant de signer une rupture conventionnelle : procédure, indemnité spécifique de RC, ARE, et la nouvelle durée d'indemnisation plafonnée depuis le 1er septembre 2026 (15 mois avant 55 ans, contre 24 mois auparavant).
29 juin 202614 min de lecture
Contrat de portage salarial : ce que vous signez vraiment en 2026
En portage salarial, vous signez trois contrats, pas un. Contrat de travail, contrat commercial et lettre de mission : comprendre chacun est indispensable pour protéger votre rémunération et votre mission. Guide complet 2026 avec les mentions obligatoires CCN IDCC 3219.
29 juin 202612 min de lecture
CDI de portage salarial : avantages, droits et fonctionnement
CDI ou CDD en portage salarial : ce que chaque contrat implique pour vos droits, votre réserve financière et votre accès au chômage. Comparatif complet, tableau et cas pratiques 2026.
18 juin 202610 min de lecture
Portage salarial ou freelance : quel statut choisir en 2026 ?
Portage salarial ou freelance pur : deux façons d'exercer en indépendant, mais des réalités très différentes en termes de revenus, de couverture sociale et de contraintes administratives. Comparatif complet avec simulations chiffrées pour 2026.
17 juin 202610 min de lecture
Portage salarial : définition, fonctionnement et avantages en 2026
Définition légale, fonctionnement concret, avantages et limites du portage salarial. Guide 2026 avec exemples chiffrés pour consultants indépendants.
16 juin 202610 min de lecture
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